Restez connectés

Formulaire de recherche

Les valeurs de Ressources Transition

  • La garantie de notre implication et de notre sens du service est de vous apporter, client ou manager de transition, des résultats probants.
  • Notre expertise métier et secteur nous permet de bien appréhender les problématiques techniques de nos clients mais également les particularités culturelles de leur entreprise.
  • Notre engagement : nos équipes s'engagent à vous accompagner de manière professionnelle et avec tout le soin requis. Nous nous engageons à mettre en oeuvre tous les moyens nécessaires pour sélectionner les managers de transition les plus compétents, afin de vous assurer une prestation de qualité.
  • Notre efficacité et notre réactivité : le consultant va mobiliser toutes les ressources les plus appropriées  afin de vous déléguer le plus rapidement possible le manager de transition le plus adapté à votre entreprise.
  • Notre confidentialité : notre cabinet s’engage à conserver strictement confidentielle toute information et/ou documents dont nous aurions eu connaissance. C'est pour nous le gage d’une confiance mutuelle.
  • Notre souplesse : Contractuellement, nous vous proposons d’intervenir sur tous les types de contrats :  intérim, CDD, portage salarial, free-lance.
  • Notre indépendance nous confère une grande flexibilité dans nos relations avec nos clients et nos managers de transition
  • Ressources Transition est signataire de la Charte de la Diversité


Cet engagement que nous prenons face à nos clients et à nos managers s’inscrit dans une démarche proactive de soutien de l’égalité des chances de tous les managers de transition compétents pour être présentés à une entreprise afin d'y assurer une mission de transition.
Notre adhésion à la Charte de la Diversité vous garantit l’absence de discrimination à chacune des étapes du processus de sélection d'un manager par Ressources Transition. Nous nous engageons à raisonner en termes de compétences et de savoir-faire sans autre distinction, à former nos collaborateurs et sensibiliser nos clients à l’égalité de chances.

De plus, tous nos managers de transition signent la Charte de responsabilité de Ressources Transition, gage de leur implication, du respect de la confidentialité et de la qualité de leur travail lors de leur mission.


Consulter la charte des engagements Ressources Transition

Nous confier une mission

Contactez nous dès maintenant pour démarrer une collaboration et résoudre vos situations.

Nous contacter

Par téléphone : 01 40 82 76 04

103 rue de la Boétie 75008 Paris